□峻峰

　　近日，国务院办公厅印发了《关于严格规范涉企行政检查的意见》（以下简称《意见》），这一政策举措旨在深入贯彻落实党中央关于进一步规范涉企执法的决策部署，切实减轻企业负担，为企业的健康发展营造更加良好的法治环境。此举不仅彰显了国家对企业经营和经济发展的高度重视，也体现了推进法治政府建设的坚定决心。

　　涉企行政检查的规范与否，直接关系到企业的合法权益能否得到有效保障，进而影响企业的正常运营和长远发展。过去，一些地方和部门在行政检查过程中存在的逐利检查、任性检查等问题，给企业带来了不小的困扰和负担。而此次《意见》的出台，正是针对这些问题，提出了明确的要求和具体的措施。

　　《意见》明确规定了涉企行政检查的主体资格，除行政执法机关、法律法规授权组织、受委托组织外，任何组织和个人不得实施行政检查。这一规定从源头上遏制了乱检查的现象，确保了行政检查的合法性和权威性。同时，《意见》还提出“五个严禁”“八个不得”的具体要求，进一步规范行政检查行为，防止执法过程中的随意性和滥用职权。

　　舆论普遍认为，这项政策的出台给企业经营和经济发展带来巨大利好。它不仅有助于减轻企业负担，提高企业运营效率，还能够激发企业的创新活力，推动经济持续健康发展。此外，这也是建设法治政府、推进依法行政的重要举措，有助于提升政府的公信力和执行力。

　　确保《意见》的贯彻落实，必须加强监督，并严肃追责。各级行政执法监督机关需要加大对涉企行政检查的监督力度。对于不具备行政执法主体资格实施检查、未按照公布的行政检查事项和标准实施检查、未按照规定程序实施检查等违法行为，将发现一起查处一起，及时责令改正，并依法追究相关责任人的责任。这种严格的监督机制，将有效遏制乱检查现象，保障企业的合法权益。

　　在加强监管的同时，还需要优化企业服务，提升行政效能，更多采取包容审慎监管和柔性执法方式。这不仅有助于减少企业的合规成本，还能更好地激发企业的创新活力。将规范行政执法行为作为减轻企业负担督查和发展环境评估的重要内容，健全涉企收费长效监管机制，探索建立涉企收费政策文件合规审查制度，进一步优化企业发展环境。

　　除了规范涉企行政检查外，还需整治形式主义，防止加重企业负担。长期以来，一些地方和部门存在借调企业和基层干部的问题，给企业和基层带来额外负担。通过健全规范管理制度，严控从相关企业单位借调工作人员等措施，解决借调企业和基层干部问题，让基层能够更加专注于本职工作，为企业提供更好的服务。

　　推进依法行政、建设法治政府，是全面依法治国的必然要求。通过严格规范涉企行政检查，切实为基层减轻负担，更好服务企业发展，将进一步优化营商环境，增强企业信心，为实现经济持续健康发展提供有力保障。各界对此寄予厚望，期待这一政策能够得到全面有效落实，为企业和基层带来实实在在的好处。